Cammio und JobTV24 kooperieren in Deutschland

Online-Video-Bewerbungssystem setzt auf starkes Employer Branding

Cammio.me, Spezialist für Live – und automatisierte Online Interviews, wird in Zukunft von JobTV24 bei der Produktion von Recruiting- und Employer Branding Videos unterstützt. JobTV24 ist Deutschlands größtes Video-Portal für Job und Karriere. Beide Unternehmen sind in ihren jeweiligen Heimatmärkten Niederlande und Deutschland führend in der Produktion von Online-Recruiting-Videos. Cammio Kunden können ihre Online-Plattform für Video-Bewerbungsgespräche ganz an ihre Bedürfnisse anpassen und so bereits den ersten Kontakt mit einem Bewerber mittels durchgängigem Corporate Design prägen. Bewerber erhalten im Gegenzug im Videointerview einen ersten Eindruck des Arbeitsumfelds, der Kollegen und der Unternehmenskultur.

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Online bewerben : Für jeden einfach möglich!

Wie man sich online bewerben sollte, wird meist schon in der Stellenausschreibung genau dargestellt. Im Internet findet man außerdem viele Vorschläge, wie man am besten vorgeht und was man dabei nicht vergessen sollte. Eine Bewerbung versteht sich als Leistungsangebot: Der Bewerber will den Adressaten seiner Bewerbung davon überzeugen, dass er für eine konkrete Aufgabe besser … Weiterlesen

Warum das Web 2.0 für Angestellte und Jobsuchende gefährlich sein kann

Social Communities wie Facebook, StudiVZ, myspace, Wer kennt wen, um nur einige zu nennen erfreuen sich immer größter Beliebtheit. Beliebt sind diese Communities jedoch auch immer mehr bei den Human Ressource (HR) kurz Personalabteilungen der Unternehmen. Geben hier doch viele weit mehr von ihrem Privatleben preis, als man in einem Einstellungsgespräch freiwillig erzählen möchte. Und … Weiterlesen

Bewerbung: Die 100 wichtigsten Fragen bei einem Vorstellungsgespräch

Bei meinem Blogkollegen Marcel Widmer, der den Blog JobBlog.ch betreibt, habe ich einen sehr interessanten Artikel über die 100 wichtigsten Fragen bei einem Vorstellungsgespräch gefunden. Hier schreibt Marcel Widmer über die Fragen, über die man sich vor einem Gespräch Gedanken machen sollte und die richtige Antwort parat haben sollte. Ein sehr interessanter Artikel: http://www.jobblog.ch/100-fragen-im-vorstellungsgespraech-766/